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第11章 鉴定(2)

所以,或许只要他把《九阴真经》修炼好了,正装/守护者就能缔结契约了吧?

不过很难啊,那《九阴真经》的译本李蟠也仔细看过了,里面各种经脉啊穴道啊呼吸啊运功啊,复杂得不得了,光一本古汉语辞典根本不够的,李蟠估计还得买些道藏之类的古籍资料研究一遍才行

‘总公司发来了视频会议预约,预计三天后在会议室召开董事会,听取您的初次报告,您或许应该提前准备,做一些库存盘点和年度业务计划什么的’

Mr007举着备忘录建议

“三天后?哦14号……艹!那不是还贷结算前一天么!卧靠不会想炒我鱿鱼吧……”

李蟠立刻警觉起来

看来炼功的事情得先放一放,得先做个PPT才行

李蟠初步估计,得先把怪物公司各种在库啊业务的先盘一遍,整理下因前代员工全灭造成的损失

对了,说到这个……

“007,你还记得你们是为什么……‘被删除’的么?”

Mr007在备忘录上写

‘所有过去的记录和记忆都被删除了’

好吧,也是,007能保留下来纯粹是因为卡纸了,而且对方算是‘死而复生’,那大概也没有什么有

然后Mr007又写道

‘但从备忘录看,过去大多数收容失控都发生在技术部,或许您该从那里查起’

“哦?技术部?”

前台会客厅有十二道门,分别直通总经理办公室,会议室,办公区,人事部,技术部,物流部,业务部,服务器机房,常温仓库蓝区,恒温仓库黄区,冷藏仓库红区,电梯

其实如果从平面上看,人事部,办公区,还有总经理办公室就是在一层的,只放一道门也可以不过大概从走廊/次元裂隙抄近道,少走这两步路也算是某种总经理福利吧,谁知道呢……

这些地方的名字也挺显而易见的,电梯是和外界唯一交汇的出入口,进来就从公网下线了

三个仓库区分别对应红黄蓝评级的怪物,是在编号收容措施准备好之前的临时怪物收容所,顺带一提现在Mr007就住在冷藏仓库

至于会议室和服务器机房这样特殊用途的场所,只有总经理和授权的部长才有权进入

而剩下的人事部,技术部,物流部,业务部,就是公司经理旗下的主要部门了

人事部负责招募新人和管理档案,公司从临时工,正式员工,干部,部长,到总经理,一共就五级薪资待遇临时工三年起步,熬到正式员工除了待遇提升之外,已经有权限长期保管一件评级为黄色的怪物了,而通常来说,正式员工这第一件怪物,就是正装/守护者了

而正式员工在成功完成一定次数任务后,就会被提升为干部,干部通常会负责一个乃至数个编号仓库的管理公司各种业务都由干部领队完成,干部也有

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